Dehradun: จำนวนรัฐมนตรีที่เพิ่มขึ้นในคณะรัฐมนตรีอุตตราขั ณ ฑ์ที่นำโดย Pushkar Singh Dhami ต้องการพูดในการประเมินประจำปี – หรือรายงานความลับประจำปี (ACRs) ตามที่ถูกเรียก – ของข้าราชการที่ทำงานภายใต้พวกเขาในสิ่งที่ถูกมองว่าเป็น ย้ายเพื่อยืนยันอำนาจในรัฐบาล
สัตปาล มหาราช รัฐมนตรีแห่งรัฐเป็นคนแรกที่เสนอความต้องการ
ในขณะที่รัฐมนตรีสองคนยืนยันการชุมนุมเบื้องหลังมหาราช ซึ่งเป็นเพื่อนร่วมงานในคณะรัฐมนตรีที่อาวุโสที่สุดของพวกเขา แต่หนึ่งในสามบอกกับ ThePrint เกี่ยวกับเงื่อนไขของการไม่เปิดเผยชื่อว่า “รัฐมนตรีทุกคนเป็นหนึ่งเดียวกันในประเด็นนี้” “บางคนเต็มใจที่จะพูดในที่สาธารณะ ในขณะที่คนอื่นๆ ที่ไม่เต็มใจจะพูดในเวทีที่เหมาะสม” รัฐมนตรีกล่าวเสริม
บรรดารัฐมนตรีต้องการให้ CM Dhami หาวิธีเพิ่มขีดความสามารถในการเขียนหรือแก้ไข ACR ของเลขานุการและเจ้าหน้าที่ฝ่ายบริหารของอินเดีย (IAS) ที่มีตำแหน่งสูงกว่าคนอื่นๆ ที่ทำงานในแผนกต่างๆภายใต้พวกเขา
รัฐมนตรีบางคนที่ไม่ประสงค์จะออกนามกล่าวว่าหาก CM ไม่มีส่วนร่วมในการสรุป ACR พวกเขาอาจยื่นคำร้องต่อหน้านายกรัฐมนตรี Narendra Modi และรัฐมนตรีมหาดไทย Amit Shah กล่าวเพิ่มเติมว่าหากจำเป็น รัฐบาลต้อง “แก้ไข กฎหมายในเรื่องนี้”
เจ้าหน้าที่สำนักเลขาธิการของรัฐบอกกับ ThePrint ว่าภายใต้การดำรงตำแหน่งของ CM ที่มาจากการเลือกตั้งครั้งแรกของรัฐ ND Tiwari ผู้นำรัฐสภาผู้ล่วงลับไปแล้ว (อุตตราขั ณ ฑ์ถูกแกะสลักออกจากอุตตรประเทศในปี 2543) บรรทัดฐานคือรัฐมนตรีที่เกี่ยวข้องเป็นผู้มีอำนาจยอมรับเพียงคนเดียว (อำนาจสุดท้าย) สำหรับ ACRs ของข้าราชการจนถึงปี 2550
อย่างไรก็ตาม BC Khanduri ผู้สืบทอดตำแหน่งของ Tiwari แห่ง BJP ได้ออกคำสั่งของรัฐบาล (GO) ภายใต้กฎAll-India Service (รายงานการประเมินประสิทธิภาพ)ในปี 2008 ว่า ACRs ของเลขานุการแผนกและเจ้าหน้าที่ระดับสูงจะได้รับการตรวจสอบโดยตรง โดย CM. ประเพณียังคงดำเนินต่อไป เจ้าหน้าที่กล่าวเสริม
กฎปี 2550 ถูกกำหนดโดยศูนย์โดยการปรึกษาหารือกับรัฐบาลของรัฐ
โดยใช้อำนาจที่ได้รับภายใต้พระราชบัญญัติบริการ All-India, 1951
เมื่อวันที่ 31 มีนาคม Dhami ได้สั่งให้หัวหน้าเลขาธิการ SS Sandhu รวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับรัฐอื่น ๆ ที่รัฐมนตรีได้พูดในการประเมินประจำปีของข้าราชการพลเรือนและภายใต้กฎหมายดังกล่าว
ThePrint ขอความคิดเห็นจาก Sandhu เกี่ยวกับประเด็นนี้ผ่านการโทรและข้อความ แต่ไม่ได้รับการตอบกลับ
ACRs คือรายงานผลการปฏิบัติงานประจำปีของข้าราชการพลเรือนสามัญ
SS Waldia เลขาธิการเพิ่มเติมในแผนกบุคลากรของรัฐบาลอุตตราขั ณ ฑ์บอกกับ ThePrint ว่า “การประเมินประสิทธิภาพประจำปีของเจ้าหน้าที่ IAS โดยเฉพาะเลขานุการ เป็นกระบวนการสี่ขั้นตอน”
“เริ่มต้นด้วยรายงาน การประเมินตนเอง โดยเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง ต่อจากนี้รายงานจะถูกตรวจสอบโดยเลขาธิการใหญ่ ซึ่งเป็นเจ้าหน้าที่รายงานของเลขานุการแผนก” วัลเดียกล่าว
“หลังจากนี้ ACRs จะได้รับการตรวจสอบเพิ่มเติมโดยหัวหน้าเลขานุการเพิ่มเติมหรือโดยหัวหน้าเลขานุการโดยตรงในฐานะเจ้าหน้าที่ตรวจสอบ หลังจากนั้นก็ไปถึงหัวหน้าคณะรัฐมนตรีซึ่งเป็นผู้มีอำนาจในการยอมรับ” เขากล่าวเสริม
Waldia กล่าวว่า “มีการปฏิบัติตามขั้นตอนที่คล้ายกันในกรณีของเลขานุการหลักซึ่งเจ้าหน้าที่รายงานเป็นหัวหน้าเลขานุการเพิ่มเติมในขณะที่เจ้าหน้าที่ตรวจสอบคือหัวหน้าเลขานุการและ CM คือผู้มีอำนาจในการยอมรับ”
‘สิทธิของรัฐมนตรี’
Satpal Maharaj รัฐมนตรีกระทรวงการท่องเที่ยวและคนพิการของรัฐ กล่าวกับ ThePrint ว่าการเขียนและแก้ไข ACR ของเลขานุการและเจ้าหน้าที่ IAS ระดับสูงอื่นๆ เป็น “สิทธิ์ของรัฐมนตรี แต่ไม่มีการปฏิบัติในรัฐอุตตราขั ณ ฑ์”
“นี่คือเหตุผลที่แท้จริงว่าทำไมข้าราชการจึงมักเพิกเฉยต่อรัฐมนตรีเมื่อต้องนำแนวคิดและแผนการที่เราแนะนำไปใช้ สิ่งนี้ได้รับการฝึกฝนมาจนถึงช่วงปลายระบอบการปกครองของ CM ND Tiwari แต่ถูกละทิ้งในภายหลัง” เขากล่าวเสริม “สิ่งนี้เกิดขึ้นเนื่องจากความถนัดสูงของระบบราชการในรัฐ”
มหาราชกล่าวว่ารัฐมนตรี “รู้ดีกว่าใคร ๆ เกี่ยวกับการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่”
ตามคำกล่าวของมหาราช รัฐอื่นๆ อีกหลายแห่งปฏิบัติตามแนวทางปฏิบัติของรัฐมนตรีในการเขียน ACRs ของเลขานุการ
Credit : preposterouscreations.com prettyfeetlist.com proizvodiusluge.com psikologiunhas.com publicrecordsdb.org pueblosdemadrid.org puremediumvoyance.com pythonregiuscare.com quierocreer.info quikee.net
